ใน “ การทำงานเพื่อหาเลี้ยงชีพเป็นเรื่องยาก แต่มีมุมมองเล็กน้อย ” ทอม เทมินไม่สนใจประสบการณ์และข้อกังวลที่ถูกต้องของเจ้าหน้าที่รัฐบาลกลางที่อุทิศตนเพื่องานบริการสาธารณะ คนงานของกรมกิจการทหารผ่านศึกเป็นตัวอย่างที่สำคัญที่เวอร์จิเนีย คนงานไม่มีโอกาสเติบโตในสายอาชีพและโอกาสในการเคลื่อนย้ายเท่ากับพนักงานในภาคเอกชน แนวทางปฏิบัติในการส่งเสริมการขายที่น่าสยดสยองและกระบวนการจ้างงานแบบหลอกล่อและเปลี่ยนงานมักทำให้พนักงานของ VA มีเงินเดือนไม่เพียงพอ
และมีพื้นที่น้อยสำหรับความก้าวหน้า นั่นไม่ใช่ “มุมมอง”; นั่นเป็นข้อเท็จจริง
เราทราบดีว่าค่าจ้างเฉลี่ยสำหรับพนักงานของรัฐบาลกลางทั้งหมด รวมถึงพนักงานของ VA นั้น ต่ำกว่า พนักงานในภาคเอกชนถึง23% ความคลาดเคลื่อนของค่าจ้างเหล่านี้ไม่ใช่เรื่องลึกลับหรือยากที่จะระบุได้ ดังที่ Temin แนะนำ และการพิจารณาความแตกต่างของค่าจ้างในตำแหน่งต่างๆ ไม่ควรเป็นอุปสรรคต่อการได้รับค่าตอบแทนที่ยุติธรรม
Cloud Exchange 2023 ของ Federal News Network: ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!
ยิ่งไปกว่านั้น จำนวนตำแหน่งงานว่างที่บันทึกไว้ใน VA
แสดงให้เห็นว่าแม้จะมีผลประโยชน์ตามที่ Temin สรุปไว้ แต่พนักงานที่คาดหวังจำนวนมากยังคงไม่เต็มใจที่จะเลือกบริการสาธารณะ สิ่งนี้นำเสนอความท้าทายอย่างมากสำหรับการจัดหาพนักงานและการรักษาพยาบาลที่โรงพยาบาลเวอร์จิเนีย ย้ำอีกครั้ง นี่ไม่ใช่เรื่องของ “มุมมอง” แต่เป็นผลกระทบที่แท้จริงต่อความสามารถของเราในการดูแลทหารผ่านศึกที่มีคุณภาพ
ด้วยความเคารพ ฉันต้องปฏิเสธคำยืนยันของ Temin ที่ว่าพนักงานของรัฐบาลกลางเข้ารับราชการ “ด้วยความเข้าใจว่าทั้งวิธีปฏิบัติและผลประโยชน์การจ้างงานภาคเอกชนที่ดีที่สุดหรือแย่ที่สุดไม่ได้เกิดขึ้นในรัฐบาลกลาง” นั่นเป็นข้อแก้ตัวในการประเมินค่าคนงานของรัฐบาลกลางน้อยกว่าพนักงานในภาคเอกชน โดยมีผลกระทบที่แท้จริงต่อคนงานและครอบครัวของพวกเขาและผู้ที่พวกเขารับใช้
การเปรียบเทียบอย่างหูหนวกของเทมินกับอุตสาหกรรมเหมืองถ่านหินเพื่อนำเสนอ “การตรวจสอบความเป็นจริง” สำหรับพนักงานของรัฐบาลกลางเป็นการดูหมิ่นคนงานแนวหน้าทุกคนที่เสียชีวิตจากโควิด นอกจากนี้ยังไม่คำนึงถึงคนงานหลายพันคนที่เจ็บป่วยจากการทำงานและผู้ที่ยังคงประสบกับภาวะแทรกซ้อนที่เกี่ยวข้องกับโควิด
ความท้าทายที่พนักงานของ VA และพนักงานของรัฐบาลกลางทุกคนเผชิญอยู่นั้นเป็นเรื่องจริงและไม่ควรถูกไล่ออก เราต้องทำให้ดีขึ้นสำหรับพนักงานของ VA และพนักงานของรัฐบาลกลางทุกคน และนั่นเริ่มต้นด้วยการผ่านพระราชบัญญัติที่ยุติธรรมและรับประกันว่าจะมีการเพิ่มค่าจ้างโดยเฉลี่ย 8.7%
Credit : เว็บตรง
